英美律师执照能带来涉外法律业务吗？-行业资讯-海望老师

涉外法律服务和出海业务成为近两年律师行业风口，众多法律从业者期望转型涉外律师来突破行业内卷困境。考取英美律师执照成为了进入涉外领域热门选项，普通法系的全球影响力以及英语的通用性让英美律师执照在处理涉外法律业务上具有显著优势，那英美律师执照一定能带来涉外法律业务吗？

如果是一种农民思维，做长线投资，春播秋种，这个律师证100%能带来业务；如果是“打猎”思维，追求短期目标，打一枪换一个地方，那这个律师证估计没有什么意义。

一、先客户一步，助力客户抓住风口

在数字化技术推动下，中国经济已步入高质量发展新时代，应经济转型升级需求，愈多企业开始“走出去”，积极开拓海外市场。

根据iiMedia Research（艾媒咨询）《 2023-2024年中国企业出海发展研究白皮书》，有29.5%、19.9%的大、中型企业已实施出海或有出海计划；在已实施出海布局的企业中，中、小、微企业的占比分别为39.4%、17.5%和13.6%；从布局趋势上看，大型企业综合实力强，出海较早，但中小微企业作为中国数量大、灵活性高的群体，在政策和市场支持下，正不断加快出海步伐。

此外，从中国企业对外投资的规模也可以中国企业参与对外贸易的热情，根据商务部、国家统计局和国家外汇管理局联合发布的《2023年度中国对外直接投资统计公报》2023年，中国对外直接投资流量1772.9亿美元，较上年增长8.7%，占全球份额的11.4%，连续12年列全球前三，连续8年占全球份额超过一成。2023年末，中国对外直接投资存量2.96万亿美元，连续7年排名全球前三。

现在企业出海，如火如荼，自己现在以及未来的客户不可能不被这个潮流裹挟着往前走。在此背景下，法律从业者需提前布局涉外业务，提升跨境服务能力，方能把握先机，助力企业在国际市场上行稳致远。

二、深耕细分领域，储备多重争端解决方案

律师市场的日益成熟呼唤产业律师，不但要给客户解决法律问题，更要给客户带来横向、纵向资源，成为客户离不开的“幕僚”。

企业对涉外律师的要求不再局限于法律咨询服务，更需要能真正帮企业解决问题的合作伙伴。这意味着涉外律师不仅需要理解不同国家的法律体系，帮助企业应对跨国经营中的合规挑战；还要持续拓展知识领域，在扎实掌握基础法律知识的同时，紧跟商业领域的新发展趋势，最重要的是要深度参与企业决策，通过预判法律风险、创新合作模式、制定应对方案等方式，将专业能力转化为企业的竞争优势。

在全球化深度融合的时代背景下，涉外律师作为连接不同法域的专业纽带，其角色正变得愈发重要且不可或缺。随着中资企业全球化布局的需求呈现爆发式增长，这为精通跨境法律事务的专业人才开辟了广阔的施展空间。优秀的涉外律师不仅能成为出海企业的庇护所，也是能预见风险的瞭望者，在复杂的地缘政治变动面前为客户提供前瞻性的建议和支持。

第三、增强个人品牌价值，换取更高维度的就业机会

涉外律师扎实的法律功底、跨文化沟通能力以及外语优势，不仅是个人品牌的核心标签，更是打开更多业务机会的"钥匙"。猎聘数据显示，涉外律师平均月薪达14,564元，5年以上经验者月薪突破39,648元，较普通律师薪资水平高出61.4%。规模500人以上的律所中，涉外律师年薪普遍在7-24万元区间，部分高端岗位年薪可达60万元。

据司法部数据，截至2024年，全国涉外律师仅1.2万人，与70万职业律师总量形成1:58的悬殊比例。广州、上海等城市涉外律师数量年均增长15%，其中广州涉外律师已达1100人，服务跨境投资、国际贸易等领域案件量年增23%。跨境并购、反倾销调查等高端业务需求激增，2023年中国企业海外投资争议案件同比增长41%，直接拉动涉外法律服务市场规模突破200亿元。

国际组织、跨国企业及顶尖律所的招聘数据显示，83%的涉外法律岗位要求“国际法背景+外语能力”双重资质。国内仲裁机构如株洲仲裁委员会，在选聘涉外仲裁员时，将“国际法知识+外语能力”列为核心条件，通过率不足15%。

金杜、京师等律所涉外业务部门合伙人中，81%拥有国际法律资格认证，其业务收入占律所总营收的45%以上。

猎聘数据统计表明，具备涉外法律背景的法务总监晋升至企业副总裁的比例为普通法务的3.2倍，且平均晋升周期缩短2.5年

这些数据揭示，涉外法律能力不仅是职业竞争力的“倍增器”，更是进入国际组织、跨国企业核心圈层的“硬通货”。在全球化进程加速的背景下，具备该能力的法律人才正成为稀缺资源，其职业价值将持续攀升。